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　玉溪師范學院2020年常年招聘高層次人才公告
 
　　玉溪師范學院是省屬全日制普通本科院校，地處滇中腹地--玉溪市。玉溪市先后獲得國家園林城市、國家衛(wèi)生城市、中國最安全城市、最具投資吸引力城市等稱號，被列入首批國家創(chuàng)新型城市建設(shè)名錄和全國海綿城市、全國“城市雙修”和全國城市設(shè)計試點，是云南經(jīng)濟發(fā)展最活躍、最具競爭力、幸福指數(shù)最高的地區(qū)之一。學校先后榮獲“全國文明單位”“全國學校藝術(shù)教育先進單位”“全國高校美育工作先進單位”“云南省畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作先進單位”等榮譽稱號。為滿足學校發(fā)展需要，面向社會常年招聘高層次人才。
 
　　一、招聘原則
 
　?。ㄒ唬﹫猿值虏偶?zhèn)?、以德為先的原則；
 
　?。ǘ﹫猿止健⑵降?、競爭、擇優(yōu)的原則；
 
　　（三）堅持崗位需要，按崗聘用的原則。
 
　　二、招聘基本條件
 
　　（一）應聘人員必須具備下列基本條件：
 
　　1. 具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
 
　　2. 具有良好的品行；
 
　　3. 具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
 
　　4. 具備適應崗位要求的身體條件；
 
　　5. 具備崗位所需要的其他條件。
 
　　6. 人才層次年齡計算截止日期為2020年1月1日。
 
　?。ǘ┦艿近h紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應聘。
 
　　三、招聘人才層次及相關(guān)待遇
 
　　其它待遇：上述四個層次的人才均可享受如下待遇：
 

 
　　1.協(xié)議服務(wù)期內(nèi)（最高五年）免費提供一套住房的使用權(quán)或給予房租補助；領(lǐng)軍人才、杰出人才、學科學術(shù)帶頭人住房期限可和學校簽訂服務(wù)期限一致；
 
　　2.入選省、市人才計劃者，相關(guān)待遇按照《玉溪師范學院高層次人才引進暫行辦法》執(zhí)行。
 
　　3.每月給予教授或博士研究生津貼（教授500元/月（稅前）；博士400元/月（稅前），就高原則）；
 
　　4.享受國家工資政策和學校同類人員津貼福利待遇；
 
　　5.夫妻一方符合引進條件者，如有需要，另一方由學校根據(jù)實際情況安排適當工作；
 
　　6.對學校引進人才，學校負責幫助協(xié)調(diào)解決子女到本地優(yōu)質(zhì)學校就讀幼兒園、小學、初中等相關(guān)問題。
 
　　四、招聘程序
 
　?。ㄒ唬﹫竺麜r間、方式及要求
 
　　1．報名時間：常年招聘。
 
　　2．報名方式：通過電子郵件方式在網(wǎng)上報名（注意：郵件添加的附件不得設(shè)置下載期限）。報名郵箱地址：rczp@yxnu.edu.cn。
 
　　3．報名要求：
 
　　（1）報名時請在郵件主題中注明姓名、人才層次、所從事專業(yè)、報考學院（格式為："李某某+人才層次+化學+報考化學生物與環(huán)境學院）；如實填寫《玉溪師范學院引進人才申請表》（見附件1）和《玉溪師范學院引進人才信息采集表》（見附件2），并以附件形式發(fā)送至報名郵箱。
 
　?。?）報名所需材料
 
　?、?020年畢業(yè)的應屆生應提交畢業(yè)學校簽章的《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(含個人簡歷、學習成績表、身份證等)；其他應聘人員應提交個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等；
 
　?、趹溉藛T獲得的社會認證證書、獲獎證書等復印件，以及代表性論著等材料；
 
　?、墼诰幵诼毜墓珓?wù)員及事業(yè)單位的人員報考，須出具所在單位及主管部門的同意報考證明（原件），公務(wù)員（含參照公務(wù)員管理的人員）還須出具本人簽名的放棄公務(wù)員身份的承諾原件；證件（證明）材料不全、所提供的證件（證明）材料與應聘條件不相符的或提供虛假的證件（證明）材料的，取消應聘資格。
 
　?、軑徫患叭瞬艑哟我蟮钠渌C明材料。
 
　　以上報名所需材料經(jīng)壓縮后以同一郵件的另一附件形式發(fā)送至報名郵箱。
 
　?。ǘ┵Y格審查
 
　　經(jīng)學校招聘考核領(lǐng)導工作小組審查認定符合條件的，由二級學院（部門）通知本人到?？己?。
 
　?。ㄈ┛己朔绞郊皟?nèi)容
 
　　由二級學院（部門）組織應聘博士研究生進行專業(yè)能力考核；博士研究生專業(yè)能力考核成績即為博士研究生個人考核總成績。
 
　?。ㄋ模┐_定擬錄用人員名單
 
　　由學校招聘考核領(lǐng)導工作小組根據(jù)應聘人員考核總成績（不低于80分）確定擬錄用人選。
 
　?。ㄎ澹┛疾?br/> 
　　由學校對擬錄用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察，全面掌握擬錄用人員的現(xiàn)實情況，并對擬錄用人員資格條件進行復審。
 
　?。w檢
 
　　擬錄用人員按規(guī)定進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理，不體檢和體檢不合格者不予錄用。體檢須在三甲醫(yī)院進行，擬錄用人員對首次體檢結(jié)果如有異議，可于學校獲知本人體檢結(jié)果后3個工作日內(nèi)向?qū)W校招聘考核領(lǐng)導工作小組申請復檢，經(jīng)學校招聘考核領(lǐng)導工作小組批準后，須在5個工作日內(nèi)到指定醫(yī)院完成復檢。應聘人員只能申請進行一次復檢，復檢結(jié)果為最終結(jié)論。
 
　?。ㄆ撸┕?br/> 
　　考察、體檢合格者，由學校招聘考核領(lǐng)導工作小組提出錄用意見，經(jīng)學校黨委會議授權(quán)確定后，在校園網(wǎng)上面向社會公示錄用人員名單，公示時間為7個工作日。公示期內(nèi)，對反映有問題并查有實據(jù)的應聘人員，不予聘用。為保護應聘人員權(quán)益，反映問題時須實名反映。
 
　?。ò耍╀浻?br/> 
　　公示期滿無異議者，簽訂就業(yè)意向性協(xié)議，并報上級部門審核批準后辦理有關(guān)錄用手續(xù)。若錄用人員放棄簽約，經(jīng)報請學校研究同意后可與后續(xù)名次的應聘人員簽約。
 
　　學校按規(guī)定與錄用人員簽訂聘用合同，約定雙方的權(quán)利、責任和義務(wù)，試用期為3-12個月，試用期合格者，學校予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
 
　　五、其它說明事項
 
　?。ㄒ唬┰趪夤プx博士的留學人員，其學歷、學位必須通過國家教育部認證；
 
　?。ǘ溉藛T報名時提供的所有材料必須真實、準確，若有不符或弄虛作假的，經(jīng)查實一律取消考試資格和成績，已簽訂的協(xié)議無效；
 
　?。ㄈ┱衅腹ぷ饔捎裣獛煼秾W院紀檢處負責監(jiān)督，公開招聘工作的有關(guān)事宜及通知，請瀏覽玉溪師范學人事處網(wǎng)頁；
 
　?。ㄋ模┍竟嬗捎裣獛煼秾W院人事處負責解釋。
 
　　公開招聘工作咨詢電話：0877-2058559  15706970557（人事處）
 
　　公開招聘工作監(jiān)督電話：0877-2058862（紀檢處）
 
　　玉溪師范學院地址：云南省玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路134號
 
　　附件：
 
　　附件1：玉溪師范學院引進人才申請表.doc
 
　　附件2：玉溪師范學院引進人才信息采集表.xls
 
　　玉溪師范學院
 
　　2020年8月11日