當前位置：主頁 > 面試 > 面試熱點 >

2020國考面試熱點：教師的“教育懲戒權”

來源：厚職公考 2019-09-02 22:10:46

[電子書]行測申論必備思維導圖行測數量關系資料分析必備知識點和速算技巧

[電子書]2022省考版公共基礎知識題庫各省省情試題已更新

[電子書]2022事業(yè)編時事政治必考題庫中共黨史、中央文件題庫已更新

[電子書]2022事業(yè)單位公共基礎知識7000題最新升級版考點全覆蓋

在線題庫請微信掃碼進入小程序: 厚職題庫行測、時政、公基必考題庫精準押題

點擊獲?。?a target="_blank" style="color:red; text-decoration: none;">考前必做時事政治題庫【送分題】 | 新版公共基礎知識7000題 | 教材用書PDF電子版

　　【導讀】厚職國家公務員考試網提供：全國公務員事業(yè)單位考試時間、考試公告、職位表、報名入口、備考資料。【點此領取電子版考試資料】。微信搜索關注公眾號：houzhigk，隨時獲取公務員事業(yè)編考試資訊。當前文章詳細內容請閱讀下文!

教師的“教育懲戒權”

　　【熱點背景】

　　近日，中共中央、國務院發(fā)布《關于深化教育教學改革全面提高義務教育質量的意見》。意見中提到，“杜絕將學生作業(yè)變成家長作業(yè)或要求家長檢查批改作業(yè)”“明確教師教育懲戒權”等內容。其中教育懲戒權的提法引發(fā)熱議。不少網民由此聯想到此前青島的相關規(guī)定。早在2017年，青島市政府發(fā)布《青島市中小學校管理辦法》，其中規(guī)定：“中小學校對影響教育教學秩序的學生，應當進行批評教育或者適當懲戒;情節(jié)嚴重的，視情節(jié)給予處分。學校的懲戒規(guī)定應當向學生公開。”這是全國或地方性教育法規(guī)中，首次提出“懲戒”的概念。

　　【命題預測】

　　某地出臺規(guī)定，中小學針對影響教育教學秩序的學生，應當進行批評教育或者適當懲戒。以此明確教師的教育懲戒權。對于教師的“教育懲戒權”，你怎么看?

　　【解析】

　　教師的職責是教書育人，這不僅意味著知識的傳遞，也包含著行為的指引。對于行為出現偏差的學生，尤其中小學階段，適當懲戒能有效豐富教育形式、強化教育作用。

　　中小學生在快速成長的關鍵階段，不管是知識素養(yǎng)還是身心成長，都處于接受塑造的重要階段。學校和教師一方面要推行賞識教育，循循善誘，潤物無聲;另一方面，也不可忽視懲戒約束。缺乏必要懲戒，學生管理失之于軟，對于部分調皮的“熊孩子”，管理效率會大為降低。加上教育環(huán)境發(fā)生了變化，隨著經濟社會發(fā)展，獨生子女普遍存在，家長的教育觀念發(fā)生改變，對于“懲戒”的理解度、認同度也不斷降低。孩子嬌生慣養(yǎng)，“熊孩子”層出不窮，老師的顧慮，手段的無力，讓中小學學生的管理變得極為被動。在此背景下，出臺規(guī)定，明確教育懲戒權，對于當下的中小學校園有重要意義。

　　當然，這一做法在目前的教育環(huán)境中也確實有值得關注的點。一方面是該地規(guī)定作為地方立法存在，缺乏必要的上位法支持，沒有明確的依據。另一方面，懲戒不等于體罰。明確懲戒權，并不是允許或鼓勵體罰。但現實生活中，這兩者的邊界很難達成清晰的共識。加上部分家長對此的態(tài)度和認知，老師動用懲戒權的顧慮較多。因此，在缺乏必要細則的情況下，懲戒權的行使變得敏感和脆弱。

　　發(fā)揮好懲戒權的作用，一方面要繼續(xù)宣傳，引導大家理性認知，形成廣泛的社會共識。另一方面，要完善法律法規(guī)，明確實施細則，讓懲戒權落地有更加具體的操作方案。

附件下載：

參加公務員和事業(yè)單位考試必看：

1、厚職國家公務員考試網提供全國公務員考試資訊

2、厚職網www.qhjf1688.com提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權威部門公布的內容為準！

3、更多事業(yè)單位招聘信息訪問事業(yè)單位招聘網www.kaosydw.com

4、關注我們，微信公眾號1：厚職公考（houzhigk）；公眾號2：厚職事考招聘信息（kaosydw）

上一篇：2020國考面試熱點：如何拯救“特色小店”

下一篇：2020國考面試熱點：特赦令彰顯大國執(zhí)政自信與法治精神